КМЦП / Київський молодіжний центр праціКМЦП / Київський молодіжний центр праці

Найкращі можливості заховані серед труднощів і проблем.

Альберт Енштейн 

Закрити Переглянути всi поради
  • Київський молодіжний центр праці

    Київський молодіжний центр праці створений для тих, хто шукає нові відкриття на своєму кар'єрному шляху, для тих, хто відкритий для нових вражень та знайомств. Приєднуйтесь! Разом приємніше подорожувати до нових успіхів!

  • Молодіжна біржа праці

    Якщо ти шукаєш роботу, КМБП - це місце обов'язкове для відвідування. Саме тут тобі нададуть слушні продади зі складання резюме, допоможуть обрати напрямок кар'єрного зростання та поінформують про ситуацію на ринку праці. Саме тут ти зможеш пройти ряд цікавих тренінгів, отримати консультацію психолога та просто знайти друзів.

  • Молодіжний бізнес-центр

    Якщо ти молодий, завзятий, сміливий. Якщо у тебе є ідея започаткувати свій бізнес або виникли запитання з приводу ведення власної справи, завітай до Молодіжного бізнес центру. У нас Ви маєте можливість взяти участь у бізнес конкурсах, зустрітись з інвесторами, отримати поради юристів та познайомитись з людьми, що поділяють Ваші інтереси та цінності.

  • Конкурс бізнес-планів

    У тебе є бізнес-ідея? Час втілювати її в життя! Прийом заявок на Конкурс бізнес планів серед молоді м.Києва триває до 17 вересня! Не втрать свій шанс!

Кандидатам

Основними послугами для молоді є наступні:

  1. Інформаційно-консультаційні послуги з питань працевлаштування.
  2. Надання рекомендацій щодо складання ефективного резюме.
  3. Внесення резюме до електронної бази даних КМБП.
  4. Інформування про наявність відкритих вакансій та стан ринку праці.
  5. Індивідуальна підготовка до співбесіди з роботодавцем.
  6. Профорієнтаційне тестування, психологічна діагностика з використанням сучасних комп’ютерних технологій.
  7. Ознайомлення з методами самостійного пошуку роботи.
  8. Тренінг “Як пройти співбесіду з роботодавцем”.
  9. Консультації психолога.
  10. Консультації юриста.

Всі послуги Кандитам є безкоштовними!

Реєстрація у КМБП
Якщо ви хочете скористатись послугами КМБП з працевлаштування, Вам необхідно зареєструватись. Ми пропонуємо дві форми реєстрації у Молодіжній біржі праці:

Он-лайн реєстрація відбувається наступним чином:

  1. Вам необхідно скласти розширене резюме, у якому має бути прописана інформація про Ваші знання, навички, вміння, а також побажання до майбутньої роботи і заробітної платні. Рекомендуємо Вам попередньо ознайомитись із зразком резюме.
  2. Коли ваше резюме буде відповідати зазначеним вимогам, необхідно завантажити його у відповідній формі цього сайту.
  3. Автоматично резюме потрапить до електронної бази даних КМБП.
  4. При надходженні вакансії, що відповідатиме Вашим запитам, та у разі відповідності Ваших попередніх даних вимогам роботодавця менеджер КМБП запросить Вас на співбесіду.

Реєстрація у нашому офісі має певні переваги, серед яких можливість:

  • безпосередньо поспілкуватись з менеджером, що в подальшому буде курувати процес працевлаштування;
  • висловити свої побажання щодо майбутньої роботи, обговорити все до найменших дрібниць, які не завжди можна зазначити у резюме або у супровідному листі;
  • отримати поради щодо складання ефективного резюме, щодо особливостей складання резюме на певну вакансію та про правила успішного проходження співбесіди;
  • зорієнтуватись на ринку праці, отримати інформацію про рівні заробітної плати, попит і пропозиції для фахівців різних галузей;
  • дізнатись більш детально про весь спектр послуг, які надає КМБП та інші департаменти Київського молодіжного центру праці;
  • після реєстрації одразу розглянути пропозиції по відкритим вакансіям, та у разі зацікавленості у певних варіантах і відповідності вимогам роботодавця отримати направлення на співбесіду.

Для персональної реєстрації необхідно мати резюме (у роздрукованому та електронному варіантах) та одну фотокартку. Контакти офісу КМБП Ви можете знайти тут.

 

По відношенню до кандидатів ми дотримуємося у своїй роботі наступних етичних принципів:

  • Будувати відносини з кандидатами на основі взаємної поваги та довіри.
  • Не розголошувати конфіденційної інформації про кандидата, не передавати інформацію третім особам без його згоди.
  • Не вживати будь-яких дій, якщо вони можуть нашкодити кандидату на нинішньому місці роботи.
  • Інформувати кандидата про хід проходження конкурсного відбору в компаніях - роботодавців і дотримуватися обумовлені умови зворотного зв'язку.
  • Надавати кандидатам правдиву інформацію про роботодавців та умови роботи.
  • При роботі з кандидатами не допускати дискримінації з яких-небудь ознаками. Керуватися лише вимогами до професійних навичок та особистісних якостей кандидатів. Бути об'єктивними при оцінці кандидатів.
  • Не вимагати у кандидатів винагороди за працевлаштування.
  • Не працювати з кандидатами, якщо їх діяльність суперечить етичним принципам.

Залишити свої дані

Внесіть ваші персональні дані і завжди отримуйте свіжу інформацію

Приховати банер

Наші партнери:

  • Київська міська державна адміністрація
  • Головне управління у справах сім'ї та молоді КМДА
  • International Labour Centre
������ӣ��ÿ���С˵ ��������С˵ ��װ�籩 ���� ���ҽ�� �������� ������������ �ھ��� ����֮���޴�˵ �پ�һƷ ���֮լ������ �ٳ��¹� ����С˵ ����С˵ У԰С˵ ����֮��ǿ���� ���ҽ�� �������� �ܻ� �º��ݺ� ���֮լ������ ���вؽ� а��� �������� ����С��Ϸ ����С��Ϸ С��Ϸ��ȫ ��ЦС��Ϸ ��װС��Ϸ ���С��Ϸ ����С��Ϸ ��ͯС��Ϸ ȭ��С��Ϸ ����С��Ϸ ����С��Ϸ С��Ϸ��ȫ ��͹��� �ÿ�������С˵